「なんと！やさしい子育て応援企業」基本項目調査票
○子育て家庭の親（※1）の雇用や柔軟な勤務体系などに理解のある市内企業を調査し、要件にあった企業を「なんと！やさしい子育て応援企業」として認定し、広報なんと等で取り組み内容を紹介します。
○特に子育て家庭の親の雇用や子育て支援に熱心に取り組んでいる企業を表彰し、社会全体で子どもと子育てを応援する意識の醸成を図ります。
○ご協力いただいた事業者様には調査結果を送付します。
○提供いただいた情報は事業目的以外には使用しません。

※１　高校生までのお子さんを養育している親または養育者
基本項目調査票
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※印は必須項目です。必ずご記入ください。
６０分間通信がない（ページ移動がない）場合、タイムアウトとなり入力内容が破棄されます。 ご記入に時間がかかる場合は一時保存をご利用ください。
認定要件に該当しない場合（※2）であっても、現状把握のため回答にご協力ください。

【要件】------------------------------------------------------------------------
認定：　1.A～Eの５項目中３項目以上に✔が１つ以上ある。
　　　　2.４０点中２０点以上である。
　　　　上記の 1 と 2 を両方満たす場合、認定の対象となります。
【中小企業（従業員３００人以下の企業）は加算点あり（令和２年度より）】
---------------------------------------------------------------------------------
※２　子育て家庭の親を雇用されていない場合など
申請者
【1】※
(全角20文字まで)
【2】※
(全角20文字まで)
【3】※
例：〒939-1692　南砺市荒木1550番地
(100文字まで)
〒
【4】※
下記の中から当てはまる番号を選択ください
職種
【5】※
職種名を入力して下さい。
(30文字まで)
担当者連絡先
【6】※
(全角20文字まで)
【7】※
(ハイフン区切り) 入力例:012-345-6789
【8】※
確認のため再度同じメールアドレスを入力してください。
@
従業員数（R3.4時点）
【9】※
市内事業所の従業員数を記入してください。
人
【10】※
【9】で回答した人数のうち、女性の合計数を入力してください。
内女性
人
【11】※
企業全体 の従業員数を記入してください。
人
【12】※
【11】で回答した人数のうち、女性の合計数を入力してください。
内女性
人
【13】※
従業員について、該当するものについて✔をしてください。
(1個まで選択可能)
子育て家庭
【14】
(150文字まで)
A　子育て家庭の親への支援の充実
※1　法律では１歳まで、両親ともに育児休業を取得する場合は１歳２カ月まで、または、一定の事情がある場合は２歳までとされています。一定の事情の有無に関わらず、２歳まで育児休業をとることができる場合は✔印を付けてください。
※2　契約社員、パート社員、派遣社員を含みます。
※3　特定求職者雇用開発助成金：ひとり親家庭の親をハローワーク等の紹介により継続して雇用する労働者として雇い入れる事業主に対して助成金を支給するもの。
【15】
該当するものについて✔をしてください。

(8個まで選択可能)
子育て家庭の親への支援の充実
【16】※
【15】３で回答した実績のうち、過去３年の男性の合計数を入力してください。

男性
人
【17】※
【15】４で回答した実績のうち、過去３年の男性の合計数を入力してください。

男性
人
【18】※
【15】４で回答した実績のうち、過去３年の女性の合計数を入力してください。
女性
人
【19】※
【15】５で回答した実績のうち、正規職員の合計数を入力してください。
正規
人
【20】※
【15】５で回答した実績のうち、有期契約労働者の合計数を入力してください。
有期契約労働者
人
【21】※
(3個まで選択可能)
【15】７で回答した実績のうち、該当する支援
【22】※
【15】８で回答した年度を入力してください。
年度
【23】
取り組み内容を具体的に記入してください。（改行はせずに入力してください。）

(400文字まで)
B　柔軟な勤務が可能
【24】
該当するものについて✔をしてください。
(6個まで選択可能)
柔軟な勤務が可能
【25】※
【24】２で回答した実績のうち、該当する制度に✔を付けてください。
※1　法律では、短時間勤務制度は原則として３歳に満たない子を療育する労働者に対して１日の労働時間を６時間(５時間４５分から６時間まで)とする措置を含むものとなっているので、それ以外の短時間勤務制度の実施がある場合は✔印を付けてください。
※2　法律では、小学校就学の始期に達するまでの子が養育する労働者は１年に５日(子が２人以上の場合は１０日)まで１日又は半日(所定労働時間の１/２)単位休暇の取得が可能となっているので、それ以外の子の看護休暇がある場合は✔印を付けてください。

(5個まで選択可能)
【24】２で回答した実績のうち、該当する制度等
【26】※
【24】３で回答した実績のうち、過去３年の従業員の合計数を入力してください。
人
【27】
取り組み内容について具体的に記入してください。（改行はせずに入力してください。）

(400文字まで)
Ｃ　業務時間管理(ワーク・ライフ・バランス)
【28】
該当するものについて✔をしてください。
(4個まで選択可能)
業務時間管理(ワーク・ライフ・バランス)
【29】
取り組み内容について具体的に記入してください。（改行はせずに入力してください。）

(400文字まで)
Ｄ　子どもと一緒に利用できるサービスや設備の提供
【30】
該当するものについて✔をしてください。
(4個まで選択可能)
子どもと一緒に利用できるサービスや設備の提供
【31】
取り組み内容について具体的に記入してください。（改行はせずに入力してください。）
(400文字まで)
Ｅ　キャリアアップの機会
※1　正社員以外全て(非正規雇用)
【32】
該当するものについて✔をしてください。
(5個まで選択可能)
キャリアアップの機会
【33】※
【32】１で回答した実績のうち過去３年間のパート等から正社員へ登用した従業員の合計数を入力してください。

人
【34】
取り組み内容について具体的に記入してください。（改行はせずに入力してください。）
(400文字まで)
その他　意見を自由に記入してください。
【35】
(400文字まで)
【36】
(400文字まで)
入力途中の内容を一時的に保存します。
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お問い合わせ先
部署名 南砺市総合政策部こども課
電話番号 ０７６３－２３－２０１０
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